Lääne-Viru Rakenduskõrgkool
Logi sisse

Õppekava aine

Organisatsioonikäitumine

Õppeaine
Ainekood HJ00006
Õppeaine nimetus Organisatsioonikäitumine
Ainepunkte 3 EAP
Hindamisviis Eksam
Õppekava aine
Õppekava 2019 AJ10k
Õppeaasta 1
Semester Sügissemester
Aine tüüp Kohustuslik
Õppejõud
Heli Freienthal
Aine koormused
Loeng 39
Üldkirjeldus
Organisatsioonilise käitumise olemus. Mõisted. Sotsiaalsüsteem ja sotsiaalkultuur. Organisatsioonikultuur. Inimene organisatsioonis. Inimese individuaalsus. Motivatsioon; mõiste, inimvajadused, käitumise muutmine, hüvitamine. Osalusdemokraatia. Liidristiilid. Osaluse rakendamine. Suhtlemine ja suhted. Barjäärid ja vahendid. Ametlik ja mitteametlik suhtlemine. Suhted organisatsioonis. Konfliktid. Võim ja poliitika. Rühm ja rühmatöö kasutamine.
Eesmärk
• Anda teadmisi organisatsioonikäitumise peamistest teooriatest ning oskusi neid kompetentselt, strateegiliselt ja loovalt rakendada erinevate probleemolukordade lahendamisel.
Õppiväljundid
Organisatsioonikäitumise aine läbides üliõpilane:
• Saab aru organisatsioonikäitumise olemusest ja laiaulatuslikkusest.
• Mõistab, kuidas organisatsioonikäitumise erinevad aspektid võivad mõjutada organisatsiooni kui tervikut.
• Tunneb mõnevõrra organisatsioonikultuuri olemust, erinevaid käsitlusviise ning uurib, kuidas mõjutab organisatsiooni kultuur selle strateegiat, toimimist, mitmekesisust ning muutumist.
• Tunneb motivatsiooni ja mõistab osaluse tähtsust ning hindab juhtkonna rolli töötajate motivatsiooni tugevdamisel.
• Mõistab, kuidas kommunikatsioon ning kommunikatsioonihäired võivad mõjutada organisatsiooni toimimist.
• Oskab defineerida ja kirjeldada võimu mõistet ja allikaid.
• Kaardistab organisatsiooni probleemide võimalikke põhjusi ning pakub probleemidele lahendusi.
• Kasutab peamisi teooriaid ja kontseptsioone analüüsimaks konkreetseid juhtumeid ja situatsioone.
Käimasolevad voorud
Pole ühtegi
eten